Senior Recruitment Specialist
Bergabunglah dengan tim kami di Agung Jaya Sembako sebagai Senior Recruitment Specialist. Kami mencari profesional berpengalaman yang memiliki keahlian dalam rekrutmen dan seleksi talenta. Perusahaan kami adalah salah satu pemain utama di industri sembako di Palembang, dan kami terus berkembang dengan membutuhkan talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan kami.
Sebagai Senior Recruitment Specialist, Anda akan bertanggung jawab untuk menemukan, merekrut, dan mengelola talenta berkualitas tinggi yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan kami. Anda akan bekerja secara langsung dengan manajemen untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia dan membantu dalam pengembangan strategi rekrutmen yang efektif.
Jika Anda adalah seorang profesional yang berdedikasi dan memiliki passion dalam rekrutmen, kami mengundang Anda untuk bergabung dengan tim kami dan berkontribusi pada kesuksesan Agung Jaya Sembako.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Mengembangkan dan melaksanakan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia perusahaan.,Menemukan, merekrut, dan menyaring kandidat potensial untuk posisi yang tersedia.,Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk menilai kualifikasi dan kecocokan dengan perusahaan.,Mengelola proses seleksi dan penempatan kandidat yang lolos.,Membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya manusia eksternal seperti agen rekrutmen, universitas, dan asosiasi profesional.,Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan area perbaikan.,Bekerja sama dengan manajemen untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia dan memberikan masukan yang berharga.,Memastikan kepatuhan dengan semua peraturan dan prosedur rekrutmen yang berlaku.๐ Kualifikasi & Syarat
Sarjana atau setara dalam bidang Human Resources, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman dalam rekrutmen dan seleksi talenta.,Pengalaman dalam industri sembako atau manufaktur adalah plus.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan dengan berbagai pihak.,Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.,Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen dan sistem manajemen sumber daya manusia.,Penguasaan bahasa Inggris atau Indonesia yang baik.,Memiliki sertifikasi dalam rekrutmen dan seleksi talenta adalah plus.๐ ๏ธ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang